L’assemblée nationale adopte la proposition de loi Billon pour la parité...
Dix ans après l’adoption de la loi dite « Sauvadet » du 12 mars 2012, le 15 juin 2023, l’Assemblée nationale a adopté la proposition de...
En 2023, le groupe Egaé propose 8 formations inter-structures sur l’égalité...
De mars à mai 2023, le groupe Egaé organise 8 formations INTER d’une journée, en ligne, sur diverses thématiques liées à l’égalité.
Participez à la Quinzaine Egaé !
Les semaines du 25 septembre et du 2 octobre 2023, le groupe Egaé propose 22 ateliers sur la promotion de l’égalité professionnelle...
Nouveau guide du Défenseur des droits : les discriminations en raison...
L’objectif de ce guide est d’informer les acteur·ice·s du monde du travail sur cette discrimination, de fournir des outils juridiques aux victimes...
Rappel : Prenez vos places pour la Quizaine Egaé !
💬 La Quinzaine Egaé, c’est quoi ?
22 ateliers sont programmés sur deux semaines, entre le 25 septembre et...
Le CNM publie un baromètre sur la présence des femmes dans...
En février 2023, le Centre national de la musique (CNM) publie un “état des lieux de l a présence des femmes dans...
Dernière places pour les formations INTER sur l’égalité !
De mars à mai 2023, le groupe Egaé organise plusieurs formations INTER d’une journée, en ligne, sur diverses thématiques liées à l’égalité.
L’Observatoire des Inégalités lance le site discrimination.fr
📍Qu’est-ce que c’est, l’Observatoire des Inégalités ?
L’Observatoire des Inégalités est un organisme indépendant d’informations et d’analyses sur les...
Le gouvernement présente son plan interministériel pour l’égalité entre les femmes...
Le Gouvernement a annoncé en mars dernier le déploiement d’un plan interministériel pour l’égalité entre les femmes et les hommes 2023-2027. Ce...
Mois des fiertés : Focus sur la lutte contre le harcèlement...
Quand on évoque le sujet des discriminations, la notion de traitement différencié en fonction d’un critère discriminatoire nous vient en tête. En...